ответ UrOpora.ru
Вам обязаны оплатить больничный. По бюллетеню платят даже в тех случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней с даты увольнения. § Ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» Если листок нетрудоспособности выдан в период работы, то он оплачивается по общим правилам (за стаж до 5 лет — 60%, от 5 до 8 лет-80% , свыше 8 лет — 100%), а если в течение 30 календарных дней с момента увольнения, то в размере 60% от среднего заработка.
Что касается дня увольнения, то вам стоило написать заявление о его переносе на последний день вашего больничного. § Ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ.